授之以魚不如授之以漁 ——安徽工廠8月24日“導師帶徒”側記
發布時間:2019-09-05
“一日為師,終身為父”,這是姜太公于《太公家教》中的語句,足以見師傅在一個人的成長過程中的重要性。所謂“師者”:“傳道、授業、解惑也”。
為扎實推進“導師帶徒”活動,充分發揮各部門骨干人才“傳、幫、代”作用,進一步加強人才隊伍建設,助力公司持續穩定高質量發展。8月24日,根據總公司的統一部署,安徽工廠開展了“導師帶徒”活動。
安徽工廠四對師徒在領導小組的見證下,逐一進行向師傅敬茶、簽訂“導師帶徒”協議書、相互承諾和保證等環節,由此正式確立從師徒關系。
“導師帶徒”儀式結束后,金川防水集團公司許小金董事長向大家闡述了“導師帶徒”活動對于員工能力素質提升和職業生涯規劃發展的重要意義,明確要求在“導師帶徒”活動中要摒棄“形式主義”、杜絕“本位主義”。要求師傅:毫無保留的將自己好的經驗傳授于徒弟。要求徒弟:尊敬師傅,虛心的向師傅請教。
活動圓滿結束后,全體師徒參加了謝師宴。